かなり感動して元気をもらいましま。今回、都市上空とのことで地方の私たちは見ることができませんでした。

作業ID 43017087
作業者 fumiis
承認日時 2020/5/30 9:01
性別 女性
あなたの保有資格は 正看護師
臨床経験(年) 13~19年
家族構成 既婚

 

医療従事者への感謝を込めて「ブルーインパルス」が都市上空を飛行しました。一言メッセージをお願いします。

地震を経験しました。その際もブルーインパルスの応援飛行がありました。、かなり感動して元気をもらいましま。今回、都市上空とのことで地方の私たちは見ることができませんでした。都市在住の友人のsns投稿で知りました。ありがとうございました。

 

コロナウィルスにおける医療現場で最も大変だと感じたことを教えてもらえますか?

職場では直接コロナウイルス患者と接する部署ではありません。しかし、応援ナースとして現場へ行くナースがいるため、その分看護師不足となった部署へ応援に行くといった形で他の疾患で入院中の患者に対応する看護師が不足するといった形になっています。超過勤務は増えコロナ対応部署だけでなく医療現場は疲弊しています。

 

医療業界の人手不足が深刻化していますが、改善して欲しいと思うことはどんなことですか?

元々、危険汚いきついの仕事で特に看護師は結婚すると退職する人が多いです。育児休暇や時短勤務、育児時間などを設けて看護師不足を解消しようとしていますが、そう言った権利をみんなが取ると独身の何もそう言った制度を使えない人への負担が増え、離職する人が増えてしまってそもそもの絶対数を増やさないと不足はずっと続くと思います。

 

看護師が転職した理由が「精神的な限界」というデータがあります。その原因や理由など、感じることはありますか?

上記のように危険汚いきついで寿退職する人が多いです。出産後も働ける環境を今はだいぶ作ってありますが、その分独身看護師の負担が大きく業務以外の責任が多いことが原因だと思います。スキルアップや病院経営のためのクリニカルパス作成や薬剤、物品の管理、新人教育など業務外の仕事が多すぎます。

 

もしあなたが仮に転職できるとしたら、どんな環境、どんな条件がいいとおもいますか?

自分のスキルを評価して賃金を払ってくれるなれありがたいです。現在パート勤務ですが、若手よりもはるかに仕事量は多く、委員会のリーダーなどもしています。しかし正職員の若手より給料は少なく、ボーナスもありません。超過勤務をしても30分以上の超過でなければ賃金は出ません。かなり納得がいかないのでそんなモヤモヤを解消してくれるところがあれば転職したいです。

 

緊急事態宣言が解禁になりつつあります。みなさんに伝えたいことはありますか?

とにかくウイルスはゼロにはならないのでソーシャルディスタンスをたもって感染予防は続けてほしいです。症状がない人が一番怖いということを自覚してほしいです。症状なくいろんな人と密に接して感染を広めた結果が今までの感染状況なので。

 

「働き方改革」で何かかわったことなどありますか?

Spnsというものが導入され、超勤が減るようにみんなで勤務を時間内に終わらせるよう業務が組まれました。ペアで動き、その中で今日の残務を昼間にディスカッションの場を設けて発表し、他のペアと補いあうという方法です。

 

「看護師でよかった」と思うことはどんなことですか?

助からない命もありますが、賢明に治療を頑張って退院していく姿を見るときには人の強さを感じて看護師でよかったと思います。

 

たっぷり休暇を取れるとしたらどんな過ごし方をしてみたいですか?

とにかくゆっくり休んでおいしいものを食べて時間を気にせず読書や運動、自宅の片付けなど普通のことをじっくりやりたいと思います。普段はご飯をかきこんで、バタバタ家事をして寝るの繰り返しなので‥ゆっくりした時間を送れるだけで嬉しいです。

 

将来、看護師を目指している、学生や子供たちへ一言お願いします。

きついことや辛いことも多々ありますが、結局誰かの笑顔を見るとやってて良かったと思えます。自分を必要としてくれてることにありがたみを感じるはずです。

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