帰ってからは家事や育児もあり心が休まることはありません。

ペンネーム fumiis さま
実施日 2020/5/26 21:33
性別 女性
あなたの保有資格は 正看護師
現在の状況 非常勤務中
臨床経験(年) 13~19年
家族構成 既婚
職場で感じるストレス度合いを点数をつけるとしたら?(0点=感じない、100点=ストレス最大) 70点
転職したいと感じたことはありますか?(0点=感じない、100点=転職したい) 80点
あなたの年収(給料)に満足していますか? 不満

 

9. あなたが今一番悩んでいることはどんなことですか?

うまく人に頼らないところです。自分で全部把握しておきたくて時間内で奮闘するためかなり疲労してしまいます。下の子とペアの際は1人で全部の業務をしている気分になります。帰ってからは家事や育児もあり心が休まることはありません。

 

10. 精神的なストレスを感じることはどんな時ですか?

仕事をして家でも1人で家事をこなし、子供の習い事の送迎をしていることです。夫は単身赴任をしているため1人で、全部をこなさないとならず体調を崩すことなど許されない状況です。かなりストレスになっています。

 

11. 肉体的な疲れを感じる時はどんな時ですか?

立ちっぱなしだったり、介助が必要な人を連続で担当したりしている際に腰の痛みや足の痛みが出てかなり肉体的な疲れを感じます。入浴や睡眠では回復することはないです。慢性的な疲労になっているためどんなに休んでも完全に回復することはない気がします。

 

12. ストレス解消法で実践していること

睡眠を取ることやネットサーフィンをすることです。買い物なども好きでしたが、子供と一緒に行くとウロウロして余計ストレスになることが多いです。

 

13. あなたは転職センターを利用したことがありますか?(複数チェックOK )

医療ワーカー
ナース人材バンク
MCナースネット

 

14. 一つを選んで良かったことを教えてもらえますか?

MCナースネットは単発バイトがあるので助かります。ちょっとお金が必要な際に手軽にできる感じがいいです。福利厚生は単発バイトのためあまり期待できないですが、給料面は業者を通しているので安心できると思いました、

 

15. 一つを選んで良くなかったこと・不満などを教えてもらえますか?(具体的にお願いします)

医療ワーカーは登録後、希望詳細の確認電話があり定期的に連絡もあり信用できる印象があります。また、他のサイトと違い、同じ県内の方が対応してくれるので交通事情も分かるので助かりますが、時間がないと言っている時も長い通話時間になら困ります。

 

16. 医療現場で人手不足を感じることはありますか?

はい

 

17. その理由を教えてもらえますか?

機能別になってきていますが、専門性を高めるため業務も増えていると思います。カルテは紙から電子になったことにより、書く手間は無くなったが、いろんな入力があったり同意書はコピーをして電子カルテに取り込んだり便利になっているようでプラスの業務があるのも確かなので人手不足は常にあると思います。

 

18. コロナ騒動でマスク不足などの問題が発生しました。ニュースではわからない、医療現場での困り事などあれば教えてもらえますか?

マスクは洗ってしようとなっています。もしくは持参でということになっています。消毒も必要分をよく考えて、使用するようになっています。業務手順を考えて、最低限の消毒回数になるよう考えながら業務しています。

 

19. 救急車の出動率は5.1秒に1件(634万件/平成29年データ)と言われ、毎年増え続けています。医療現場での人手不足についてご意見・考え・メッセージなどありましたら教えて下さい。

救急車がただと思っている方が多いです。軽症だったり、足があるのに救急車を呼んだりする人もいるため、本当に必要な人が救急搬送されずに困ることがあります。そういう事実をもっとたくさんの人に知っていただきたいです?

 

20. 最後に、たくさんの方が看護師に感謝しています。その方々にメッセージをお願いします。

言葉や拍手を送っていただき励みになります。が、そんなことより出歩かないことをとにかく徹底して欲しいと言うのが本音です。

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